因應高齡化社會的長照需求，考量聘僱外籍家庭看護工之被照顧者多屬有全日照護或密集照顧需要，為保障是類被照顧者於外籍家庭看護工請(休)假期間之安全與照顧品質，減輕家庭照顧者照顧壓力與負擔，政府推動「聘僱外籍看護工家庭使用擴大喘息服務計畫」，經評估為長照需要等級2至8級者，如其所聘外籍家庭看護工休假或因故請假無法協助照顧，即可申請喘息服務，有助於使更多聘僱外籍看護工家庭之照顧者得到喘息機會。
衛生局局長施丞貴表示，許多人認為家中聘有外籍看護工就不能再申請使用長照2.0的服務，這樣觀念需修正，外籍看護工到任後提供被照顧者生活照顧服務，為舒緩外籍看護工的照護壓力，除照顧服務以外之各項長照服務，是可以申請喘息服務、專業服務、交通接送、輔具服務、住宅無障礙環境改善、到宅沐浴車服務，並可透過社區式交通接送服務，參與社區照顧關懷據點或巷弄長照站等活動，亦可依需要選擇適合之喘息服務模式或採混合配搭使用。依屏東縣政府統計至今年8月止聘僱外籍看護工家庭約有5,877人其中有申請使用長照2.0者，占26%約1,499人，與110年全年使用人數相比略有些微成長。
縣府長照管理中心提醒聘僱外籍看護工之家庭如有長照服務需求，可利用市話或手機撥打「1966」，將有專人提供申請長照服務相關資訊。另外，勞動部與衛福部正規劃推動「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務」，未來補助額度上限將提高為每年每人最高52日，讓聘請看護移工的家庭，擁有更充分喘息服務，縣政府也會試辦家庭看護工舒壓活動及照顧技巧深化的課程，除了讓外籍家庭看護工增強照顧技巧，學得一技之長外，也讓被照顧者獲得更好的照護，勞雇都能安心。
