教育部為提供大專校院原住民族學生資源中心（以下簡稱原資中心）推動原住民學生事務經驗交流與觀摩平臺，於111年12月15日辦理「111年全國大專校院原資中心主管聯席會議暨績優原資中心學校及人員頒獎典禮」，邀集原住民族委員會及全國大專校院原資中心主管齊聚一堂，透過專題演講、分組討論及成果展示等方式，交流原住民學生輔導工作及業務推動經驗，並辦理111年績優原資中心學校及人員頒獎，以獎勵績優學校、主管及專任人員。
本次會議由國立中興大學（中區區域原資中心）承辦，特別邀請國立臺灣大學原資中心主任Ciwang Teyra以「原住民族的多元性與校園的友善共好」為題，分享如何在校園內推動及落實全民原教；另外，由樹德科技大學學務長兼原資中心主任顏世慧、原資中心執行秘書陳玟瑜、國立暨南國際大學原資中心主任邱韻芳、義守大學原資中心主任胡哲豪、國立屏東大學南區區域原資中心專任人員廖瑋琳、國立臺北商業大學原資中心專任人員高約翰及國立成功大學原資中心專任人員蕭恩霖，透過分組方式，就「提升校內輔導系統的溝通協調與整合應用」、「建構校園之文化敏感度」及「原資中心於原民生之定位」等面向進行討論，希望激盪出具體可行的作法並實踐於各校中。
此外，會議也安排由北、中、南、東及專科區區域原資中心，辦理原住民學生輔導工作特色成果展示，並進行部落實地探訪，學習泰雅文化，以增加各校原資中心相互觀摩交流機會，以及實際了解在地相關原住民族政策推動內涵。
111年績優大專校院原住民族學生資源中心學校及人員評選，共選出4所績優學校：中原大學、國立成功大學、慈濟科技大學及樹德科技大學，績優主管2位：慈濟科技大學原資中心主任高夏子及樹德科技大學原資中心執行秘書陳玟瑜，績優專任人員3位：國立宜蘭大學高程宥、弘光科技大學許仁慈及樹德科技大學曹詩傑。
其中，樹德科技大學及該校主管陳玟瑜、專任人員曹詩傑，更同時獲得績優學校、績優主管、績優專任人員獎項的表揚。該校原資中心結合校內外資源，提供原住民文化交流集會所、瑪大小米園、獵寮等文化實踐場域，並與部落共構於該等場域實踐傳統民族教育課程，以實踐校園即部落之理念。慈濟科技大學及該校主管高夏子，亦同時榮獲績優學校及績優主管獎項，該校於88年即設置專責單位處理原民事務，並於106年成為「專科區區域原資中心召集學校」，透過校內教學與行政資源之合作、連結部落資源及原民相關資源，使原資中心永續發展。
教育部表示，為完善原資中心人力及提升服務量能，自112年起將針對原住民學生達200人（含）以上之學校，再增補1名專任人力，優先聘用具原住民身分者或了解原住民族文化者，並鼓勵學校建置原資中心人員之薪資標準及晉薪機制，以培育原住民族人才。
另為落實原教法第43條規定，促進全體國民認識與尊重原住民族（全民原教），教育部亦持續鼓勵各校規劃實施原住民族及多元文化相關課程或活動，加強不同族群學生及教職員對原住民族的認識與尊重，營造族群友善校園環境，實踐大學的社會責任。
